Gegebenenfalls erstellen und Auswerten von Dokumenten und Statistiken Erstellen von Tickets Technische Ausbildung in den Bereichen Maschinen- und Anlagenführung, Mechanik, Metallverarbeitung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung in der Produktion, idealerweise in einem Schichtbetrieb Kenntnisse von Produktionsabläufen Aufgeschlossene und kommunikative Art um freundlich und selbstbewusst auf Menschen zuzugehen Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Intensive Einarbeitung & Fortbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen Familienunternehmen Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Hochmotiviertes und kollegiales Team Geregelte Arbeitszeiten Leistungsgerechte Entlohnung, Weihnachts- und Urlaubsgeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis Interessante Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterbeteiligung Klingt interessant?
Sozialarbeiter*in BA Soziale Arbeit BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss Deine Aufgaben Unterstützung und Strukturierung des Alltags der Eltern und deren Kind Unterstützung und Entlastung der Eltern in der Versorgung ihrer Kinder Begleitung der Väter, Mütter und Schwangeren bei Krisen, Konflikten und schwierigen Lebenssituationen Begleitung und Unterstützung bei der Kontaktaufnahme zu Ärzten, Hebammen, Kinderbetreuungseinrichtungen Förderung und Unterstützung der schulischen bzw. beruflichen Zielsetzung mit den jungen Müttern/Vätern Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Ansprechpartner*innen gemeinsame Arbeit in einem multiprofessionellen Team Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit Erfahrungen im Kindesschutz und in bindungsorientierter Pädagogik Kreativität und Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote und der Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag pädagogische Handlungskompetenz und gerne Kenntnisse im Bereich der Traumapädagogik und der systemischen Beratung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Dein Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Sicherstellung der Projektabwicklung (Roll Out/ Einzelprojekte) hinsichtlich der termingerechten Anlieferung / Montage von Ladenbauprojekten im Rahmen der jeweils festgelegten Budgets Verantwortlich für das jeweilige projektbezogene Budget (Kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung Sicherstellung von Projektabschluss und die Sicherstellung der Projektabrechnung sowie der ordnungsgerechten Dokumentation Sicherstellung einer kostengünstigen und raschen Abwicklung von Gewährleistungsfällen (Nachtragsmanagement/Claim-Management) Fachliche, weitere einrichtungstechnische Betreuung der Bestandskunden (KAM-Funktion) Ihr Profil Eine solide holztechnische Ausbildung Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Projektmanagement (Koordination Einrichtung) Solide Erfahrung in der Beratung von anspruchsvollen Kunden/Gesprächspartnern Gutes einrichtungstechnisches Verständnis und allgemeine betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind notwendig Kenntnisse im Umgang mit ERP- Systemen und somit ein solides prozesstechnisches Verständnis Erforderliche Sprachkenntnisse: sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Englisch Kenntnisse und/oder Kenntnisse der Niederländischen Sprache sind von Vorteil deutschlandweite Reisebereitschaft Wenn Sie eine spannende Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen suchen, sollten wir uns kennen lernen.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 46.000 EUR - 54.000 EUR (je nach Qualifikation) Kategorie: Pflege Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein renommiertes Seniorenhaus, das vielfältige Pflege- und Betreuungsleistungen bereitstellt , suchen wir Sie als: Finanzbuchhalter*in (m/w/d) – soziale Einrichtung Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung und der einzelnen Seniorenhäuser in buchhalterischen Belangen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und PBV Gestaltung und Optimierung von Prozessen Unterstützung bei der Bearbeitung von schnittstellenübergreifenden Anliegen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung , z.B. zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Finanzbuchhalterin (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Ausgeprägtes Verständnis für Zahlen Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung sowie b etriebliche Sozialleistungen und Alterszusatzversorgung Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem engagierten 6-köpfigen Team Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigung auf ein Job-Bike kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: „Super Kommunikation, schnelle Antworten und sehr gute Vermittlungsvorschläge.
Bereichsleitung Einrichtungen im Ladenbau (m/w/d) – Den eigenen Bereich ausbauen und Verantworten – Ihre Aufgaben Verantwortung für den Komplettbereich Ladenbau-Einrichtung zuständig für die Kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung Technische und kaufmännische Gesamtprojektverantwortung in allen Phasen der Projekt- Umsetzung Fachliche/Disziplinarische Führung des Teams Ladenbau (Key Account Managament / Projektmanagement / Montage/ Planung Erstellung, Abstimmung und Sicherstellung von Investitions- Personal- und Budgetplanungen Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der Key Account Kunden Weiterentwicklung von Abteilungsstrategien, Implementierung von Prozessen und deren Umsetzung (ERP, Dokumentation, Ablauf, Struktur) Sicherstellung einer prozessorientierten Steuerung aller Projektbeteiligten (Fachbereichen und Lieferanten) Verantwortung für den Komplettbereich Ladenbau-Einrichtung zuständig für die Kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung Technische und kaufmännische Gesamtprojektverantwortung in allen Phasen der Projekt- Umsetzung Fachliche/Disziplinarische Führung des Teams Ladenbau (Key Account Managament / Projektmanagement / Montage/ Planung Erstellung, Abstimmung und Sicherstellung von Investitions- Personal- und Budgetplanungen Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der Key Account Kunden Weiterentwicklung von Abteilungsstrategien, Implementierung von Prozessen und deren Umsetzung (ERP, Dokumentation, Ablauf, Struktur) Sicherstellung einer prozessorientierten Steuerung aller Projektbeteiligten (Fachbereichen und Lieferanten) Verantwortung für den Komplettbereich Ladenbau-Einrichtung zuständig für die Kosten-, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung Technische und kaufmännische Gesamtprojektverantwortung in allen Phasen der Projekt- Umsetzung Fachliche/Disziplinarische Führung des Teams Ladenbau (Key Account Managament / Projektmanagement / Montage/ Planung Erstellung, Abstimmung und Sicherstellung von Investitions- Personal- und Budgetplanungen Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der Key Account Kunden Weiterentwicklung von Abteilungsstrategien, Implementierung von Prozessen und deren Umsetzung (ERP, Dokumentation, Ablauf, Struktur) Sicherstellung einer prozessorientierten Steuerung aller Projektbeteiligten (Fachbereichen und Lieferanten) Ihr Profil Eine solide bau/metall/holztechnische Ausbildung ist notwendig Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Projektmanagement/Projektplanung der Einrichtungskoordination, im Retail von Vorteil Freude am Umgang mit dem Kunden im Umfeld Retail Gutes allgemeines möbeltechnisches Verständnis und allgemeine betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind notwendig Erfahrung in der fachlichen/disziplinarischen Führung von Teams, gerne werden auch Menschen berücksichtigt, welche Erfahrung in der fachlichen Führung von Projekten mitbringen und den nächsten Schritt gehen möchten Durchsetzungsfähigkeit in Kombination mit Reflektionsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Menschen Erfahrung in Kombination mit Freude an der Gestaltung von Prozessen Erforderliche Sprachkenntnisse: sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Ein hohes Maß an sozialer Sensibilität, sowie Verhandlungsgeschick gehören zur persönlichen Ausstattung Wenn Sie eine spannende Aufgabe bei einem traditionsbewussten Ladenbauer suchen, sollten wir uns kennen lernen.
Sicherer Umgang mit gängiger CAD-Software (2D/3D) – Klicks mit Konzept. Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP und modernen Softwaretools – digital macht hier vieles leichter. Know-how in der Arbeitsvorbereitung: Arbeitsplanung, Stücklisten & Co. sind keine Fremdwörter.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 46.000 EUR - 54.000 EUR (je nach Qualifikation) Kategorie: Pflege Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein renommiertes Seniorenhaus, das vielfältige Pflege- und Betreuungsleistungen bereitstellt, suchen wir Sie als: Finanzbuchhalter*in (m/w/d) – soziale Einrichtung Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung und der einzelnen Seniorenhäuser in buchhalterischen Belangen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und PBV Gestaltung und Optimierung von Prozessen Unterstützung bei der Bearbeitung von schnittstellenübergreifenden Anliegen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Finanzbuchhalterin (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Ausgeprägtes Verständnis für Zahlen Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung sowie betriebliche Sozialleistungen und Alterszusatzversorgung Abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem engagierten 6-köpfigen Team Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigung auf ein Job-Bike kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: „Super Kommunikation, schnelle Antworten und sehr gute Vermittlungsvorschläge.
<ul> <li>Du übernimmst die Auslegung, Beschaffung und Integration von einwandfreien Komponenten der Schiffsausrüstung</li> <li>Du erarbeitest technische Konzepte für Ausrüstungs- und Systemkomponenten auf Grundlage von Kundenanforderungen und geltenden Regelwerken</li> <li>Je nach Projekt führst du auch Detailkonstruktionen einzelner Komponenten aus</li> <li>Du bist für die Prüfung der Konstruktions- und Fertigungsunterlagen (in 3D) sowie Prüfspezifikationen zuständig, berücksichtigst dabei Schnittstellen mit anderen Systemen und stimmst diese ggfs. aufeinander ab</li> <li>Du wertest externe Angebote aus, erstellst technische Anfrage- und Bestellspezifikationen und steuerst Zulieferer </li> <li>Außerdem nimmst du an Abnahmen und Erprobungen der verantworteten Baugruppen teil und übernimmst die Dokumentation des technischen Sachstands innerhalb des Verantwortungsbereiches</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Schiffstechnik, Schiffbau, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang, alternativ eine Weiterbildung zum Techniker </li> <li>Du konntest schon Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Schiffbau sammeln und hast Kenntnisse in der Auslegung und Integration von Einzelkomponenten bis hin zu kompletten Anlagen und Systemen</li> <li>Du kennst dich mit marinetechnischen Bauvorschriften und Normen aus</li> <li>Mit den MS-Office Anwendungen gehst du genauso sicher um wie mit CAD-Systemen (bevorzugt Siemens NX) und Product-Lifecycle-Management-Systemen (Siemens Teamcenter)</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit Organisationstalent, Kreativität und Neugier, den auch gelegentliche Dienstreisen nicht stören</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li> </ul> * Bei TECCON zählt deine Persönlichkeit - nicht Geschlecht, Identität, Religion oder Herkunft <ul> <li><strong>Vertragsart: </strong>Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, Haustarifvertrag </li> <li><strong>Vergütung:</strong> Urlaubs – und Weihnachtsgeld, Übernahme der Reisekosten bei Events.
Gutes einrichtungstechnisches Verständnis und allgemeine betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sind notwendig Kenntnisse im Umgang mit ERP- Systemen und somit ein solides prozesstechnisches Verständnis Erforderliche Sprachkenntnisse: sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Englisch Kenntnisse und/oder Kenntnisse der Niederländischen Sprache sind von Vorteil Das Angebot: Ein international agierendes, wachsendes Unternehmen mit echter Teamkultur.
B. als insoweit erfahrene Fachkraft (InsoFa) Leitungserfahrung, idealerweise in der Jugendhilfe Gute Kenntnisse der gesetzlichen und förderrechtlichen Rahmenbedingungen (z. B. Zuwendungen, Zuschüsse, Vergütungsvereinbarungen) Ausgeprägtes konzeptionelles Verständnis und systemische Arbeitsweise mit entsprechender Haltung zu Klient*innen Motivation und Eigeninitiative, den Kinder- und Jugendbereich weiter auszubauen Leistungsorientierte Arbeitsweise: Interpretation von Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen sowie Sicherstellung der Auftragserfüllung gegenüber den Leistungsträgern Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein wertschätzender Führungsstil Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Rahmen des großen Einzugsgebiets (Norderstedt bis Ostholstein) Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
B. als insoweit erfahrene Fachkraft (InsoFa) Leitungserfahrung, idealerweise in der Jugendhilfe Gute Kenntnisse der gesetzlichen und förderrechtlichen Rahmenbedingungen (z. B. Zuwendungen, Zuschüsse, Vergütungsvereinbarungen) Ausgeprägtes konzeptionelles Verständnis und systemische Arbeitsweise mit entsprechender Haltung zu Klient*innen Motivation und Eigeninitiative, den Kinder- und Jugendbereich weiter auszubauen Leistungsorientierte Arbeitsweise: Interpretation von Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen sowie Sicherstellung der Auftragserfüllung gegenüber den Leistungsträgern Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie ein wertschätzender Führungsstil Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Rahmen des großen Einzugsgebiets (Norderstedt bis Ostholstein) Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: die individuelle motopädische Förderung von Kindern und Jugendlichen im ambulanten und/oder stationären Bereich mit unterschiedlichen Behinderungen, psychischen Erkrankungen oder Entwicklungsverzögerungen planen, durchführen und nachbereiten Förderangebote planen und durchführen (Einzel- und Gruppensettings) und motorische Diagnostik/Dokumentation vornehmen Aktive Spiele, Yoga und Entspannungsangebote begleiten und anbieten sowie Körperarbeit/Explorationsangebote nutzen, um die psychomotorische Entwicklung zu fördern das Team unterstützen und beraten bei der Umsetzung der individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen sowie teilnehmen und aktiv mitarbeiten bei Teamgesprächen der Gruppe / Einrichtung Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Motopäd:in Kenntnisse über diverse Formen der Behinderungen, psychischen Erkrankungen und Entwicklungsverzögerungen sowie Kenntnisse über die kindliche Entwicklung Trampolinschein wünschenswert aber keine Voraussetzung Empathie und Wertschätzung gegenüber Kindern und Bereitschaft zum inklusiven Arbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen Freue dich auf: Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten Ein dynamischer und aktiver Arbeitsplatz in einem professionellen und wertschätzenden Arbeitsklima Die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Eine Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) Eine Wasserflatrate für dein Wohlbefinden am Arbeitstag Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten eines Jobrades und Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum Mobilé in Datteln Ein ganzes Krankenhaus nur für Kinder und Jugendliche und ihre Eltern - das ist etwas Besonderes!
Ihre Aufgaben: Betreuung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen bei der IntegrationSpielerische Vermittlung der deutschen SpracheFörderung der Kreativität, Phantasie und Eigeninitiative Vermittlung von Akzeptanz für Menschen anderer Kulturkreise und deren WertvorstellungenFörderung sozialer und kommunikativer Fähigkeiten Qualifikationen Unsere Anforderungen: Studierende der Pädagogischen Hochschulen oder mehrjährige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich sowie in den Bereichen Migration und Flucht und der Kinder- und JugendhilfeTeilnehmern am Bundesfreiwilligendienst sowie dem Freiwilligen Sozialen JahrHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie interkulturelle KompetenzBelastbarkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen, Flexibilität, sowie Motivation bzw. Leistungsbereitschaftgute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache (z.B. Englisch, Französisch, Arabisch, Serbokroatisch) Zudem wäre es sehr wünschenswert, wenn Sie bereits an der Schulung "Ersthelfer am Kind" teilgenommen haben und Erfahrungen in der Betreuung von Kindern mit Migrationshintergrund mitbringen würden.
/o. sozialrechtlich Leitung und Koordination der Arbeit multiprofessioneller Fallteams im Rahmen der interdisziplinären Arbeit Kooperation und Vertretung nach außen Persönlich: Ihr Profil Ärztliche Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung in Kinder- und Jugendmedizin idealerweise mehrjährige klinische, möglichst sozialpädiatrische Erfahrung sowie Grundkenntnisse in einem fachlich anerkannten Psychotherapieverfahren Engagement für den interdisziplinären Arbeitsansatz in einem hoch qualifizierten Team aus Medizin, Psychologie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Heilpädagogik, Musiktherapie und Sozialarbeit Aufgeschlossenheit für die Vielfalt der Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien in Berlin gute EDV-Kenntnisse (mit moderner Bürosoftware, Microsoft Office, dem Internet und in üblicher Praxissoftware) Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Student/in im klinischen Abschnitt oder kurz vor Praktikum) Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben Hospitation und Einblick in die diagnostischen und therapeutischen Abläufe der Kinder- und Jugendpsychiatrie Wir bieten Einen praxisnahen Einblick in die Kinder- und Jugendpsychiatrie Betreuung durch erfahrene Fachkräfte und regelmäßige Supervision Möglichkeit zur Vertiefung theoretischer Kenntnisse in einem klinischen Umfeld Arbeitsort: Altenkirchen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Tool oder per Post.
Student/in im klinischen Abschnitt oder kurz vor Praktikum) Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben Hospitation und Einblick in die diagnostischen und therapeutischen Abläufe der Kinder- und Jugendpsychiatrie Wir bieten Einen praxisnahen Einblick in die Kinder- und Jugendpsychiatrie Betreuung durch erfahrene Fachkräfte und regelmäßige Supervision Möglichkeit zur Vertiefung theoretischer Kenntnisse in einem klinischen Umfeld Arbeitsort: Altenkirchen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Tool oder per Post.
Ihre Perspektive bei uns Bedarfsorientierte (Trauma-) Therapie mit Mädchen im Alter von 12-18 Jahren Therapeutische Maßnahmen zur Stärkung der Alltagskompetenz der anvertrauten Kinder und Jugendlichen, Psychoedukation, Krisenintervention Schnittstelle zwischen Fachdienst und Pädagogik, Teilnahme an Teamsitzungen und KnowHow-Transfer zu Stabilisierungstechniken und therapeutischen Fragen Eigeninitiatives, methodisches Arbeiten im Sinne klientenzentrierter Therapie und Therapiedokumentation Transport therapeutischer Inhalte in den Alltag im Sinne von Anleitung in Psychoedukation. bzgl. differenzierten psychischen Erkrankungen Selbständige Durchführung therapeutischer Gruppenangebote Kein Schichtdienst und kein Wochenenddienst flexible Arbeitszeitgestaltung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in in Ausbildung (mit Behandlungserlaubnis) (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team Unser Angebot Gestaltungsmöglichen und Entscheidungsspielraum bei einem erfahrenen, vielseitigen und zukunftssicheren Träger unter dem Dach der Alexianer Gruppe Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Einrichtung Eine qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fallbesprechungen, Supervisionen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Eigener Therapieraum innerhalb der Wohngruppe, den Sie gerne klientenorientiert gestalten können Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung analog nach ARV Caritas, Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Kontakt Unsere Intensivwohngruppe „Kompass“ mit dem Schwerpunkt Traumapädagogik bietet bis zu sieben stationäre Plätze für weibliche und männliche Jugendliche ab 12 Jahren mit traumatischen Belastungen, Bindungsstörungen, Verhaltensauffälligkeiten und/oder psychiatrischen Störungsbildern.
Ihre Perspektive bei uns Bedarfsorientierte (Trauma-) Therapie mit Mädchen im Alter von 12-18 Jahren Therapeutische Maßnahmen zur Stärkung der Alltagskompetenz der anvertrauten Kinder und Jugendlichen, Psychoedukation, Krisenintervention Schnittstelle zwischen Fachdienst und Pädagogik, Teilnahme an Teamsitzungen und KnowHow-Transfer zu Stabilisierungstechniken und therapeutischen Fragen Eigeninitiatives, methodisches Arbeiten im Sinne klientenzentrierter Therapie und Therapiedokumentation Transport therapeutischer Inhalte in den Alltag im Sinne von Anleitung in Psychoedukation. bzgl. differenzierten psychischen Erkrankungen Selbständige Durchführung therapeutischer Gruppenangebote Kein Schichtdienst und kein Wochenenddienst flexible Arbeitszeitgestaltung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in in Ausbildung (mit Behandlungserlaubnis) (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team Unser Angebot Gestaltungsmöglichen und Entscheidungsspielraum bei einem erfahrenen, vielseitigen und zukunftssicheren Träger unter dem Dach der Alexianer Gruppe Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Einrichtung Eine qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fallbesprechungen, Supervisionen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Eigener Therapieraum innerhalb der Wohngruppe, den Sie gerne klientenorientiert gestalten können Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung analog nach ARV Caritas, Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Kontakt Unsere Intensivwohngruppe „Kompass“ mit dem Schwerpunkt Traumapädagogik bietet bis zu sieben stationäre Plätze für weibliche und männliche Jugendliche ab 12 Jahren mit traumatischen Belastungen, Bindungsstörungen, Verhaltensauffälligkeiten und/oder psychiatrischen Störungsbildern.
Zuschläge30 UrlaubstageOb Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du, wie Deine Überstunden sich auszahlenWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheEin erfahrenes Team, das Dich betreut und Dir mit Rat und Tat zur Seite stehtZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine FinanzspritzeFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit, nach Absprache einen Firmen-PKW zu erhaltenEine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdEntspannte und gesellige FirmenfeiernPrämien für das Anwerben von neuen Mitarbeitern (m/w/d)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits (Rabatte auf große Marken beim Online-Shopping durch Deinen Arbeitgeber) Aufgaben: Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei der Tagesstrukturierung und im AlltagVertrauensaufbau und Beziehungsarbeit, um eine stabile Basis zu schaffenPädagogische Begleitung und Förderung der emotionalen und sozialen KompetenzEnge Zusammenarbeit mit externen Institutionen wie Schulen und JugendämternDokumentation der Fortschritte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit Wünschenswert: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder der stationären JugendhilfeEinfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitBereitschaft zu Schichtdiensten und flexiblen ArbeitszeitenKenntnisse in EDV-gestützter Dokumentation und gute MS-Office-Kenntnisse Du bist neugierig geworden? Bewirb Dich einfach per E-Mail an bremerhaven@allmedi.de oder online. Bei Fragen stehen wir Dir gerne vorab telefonisch unter 0471 39573030 zur Verfügung.
Qualifikationen Ärztliche Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung in Kinder- und Jugendmedizin ( optimal: ZB. fachgebundene Psychotherapie oder Kinder-Jugendlichen-Psychotherapeut)idealerweise mehrjährige klinische, möglichst sozialpädiatrische Erfahrung sowie Grundkenntnisse in einem fachlich anerkannten PsychotherapieverfahrenEngagement für den interdisziplinären Arbeitsansatz in einem hoch qualifizierten Team aus Medizin, Psychologie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Heilpädagogik, Musiktherapie und SozialarbeitAufgeschlossenheit für die Vielfalt der Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien in Berlingute EDV-Kenntnisse (mit moderner Bürosoftware, Microsoft Office, dem Internet und in üblicher Praxissoftware)Freude an der Arbeit im interdisziplinären Teamselbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise Aufgaben Umfassende Anamneseerhebung und klinisch- neurologische/ entwicklungsneurologische Untersuchung von Kindern u.
Aufgabengebiet: Oberärztliche Leitung eines stationären oder eines tagesklinisch/ambulanten Bereichs Weiterentwicklung der Behandlungskonzepte Leitung eines multiprofessionellen Teams Supervision der Ärzte in Weiterbildung Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Kinder- und Jugendpsychiatrie/Psychotherapie Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
/o. sozialrechtlich Leitung und Koordination der Arbeit multiprofessioneller Fallteams im Rahmen der interdisziplinären Arbeit Kooperation und Vertretung nach außen gute lokale und regionale Vernetzung u.a. mit Kindertagesstätten, Schulen und Bezirksämtern Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung des bestehenden Angebots Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse in der Einrichtung gemeinsam mit der Tandemleitung Persönlich: Ihr Profil Ärztliche Approbation und abgeschlossene Facharztausbildung in Kinder- und Jugendmedizin idealerweise mehrjährige klinische, möglichst sozialpädiatrische Erfahrung sowie Grundkenntnisse in einem fachlich anerkannten Psychotherapieverfahren Engagement für den interdisziplinären Arbeitsansatz in einem hoch qualifizierten Team aus Medizin, Psychologie, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Heilpädagogik, Musiktherapie und Sozialarbeit Aufgeschlossenheit für die Vielfalt der Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien in Berlin gute EDV-Kenntnisse (mit moderner Bürosoftware, Microsoft Office, dem Internet und in üblicher Praxissoftware) Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise Offenheit für multikulturellen Familienhintergrund wünschenswert: möglichst gute Sprachkenntnisse in Englisch (gerne Arabisch/Russisch/Ukrainisch) bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Aufgabengebiet: Diagnose, Therapie und Betreuung von Patienten mit psychischen Erkrankungen enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team aus Fachärzten, Psychotherapeuten, Pflegekräften und weiteren Behandlern Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Kinder-/Jugendpsychiatrie/-psychotherapie umfassende Erfahrung und Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie psychischer Krankheitsbilder Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Aufgabengebiet: Diagnose, Therapie und Betreuung von Patienten mit psychischen Erkrankungen enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team aus Fachärzten, Psychotherapeuten, Pflegekräften und weiteren Behandlern Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Kinder-/Jugendpsychiatrie/-psychotherapie umfassende Erfahrung und Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie psychischer Krankheitsbilder Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Eine intensive Elternarbeit ist uns wichtig Nähere Informationen finden Sie unter: Kinderhaus Bochum Aufgaben Identifikation mit der zugeordneten Wohngruppe positive Kommunikation mit den Kindern und Jugendlichen hygienische Reinigung der Einrichtung unter Berücksichtigung des Qualitätsmanagements und den Hygienevorschriften Mitarbeit in Qualitätsfragen des Hauses im Rahmen der Ernährung, Hygiene und Reinigung sorgen für eine gute Lebensqualität der Bewohner, durch eine angemessene Versorgung und Verpflegung Kenntnisse von unterschiedlichen Nahrungszubereitung mit Berücksichtigung individueller Erkrankungen z.B. Allergien, Laktoseintoleranz, Zöliakie Vertretung innerhalb des Hauswirtschaft Teams Profil Ein Führerschein der Klasse B wäre wünschenswert Mehrjährige Erfahrung im Bereich Hauswirtschaft und Reinigung Fähigkeiten Verantwortung wahrzunehmen Bei Einstellung benötigen wir ein einwandfreies Führungszeugnis, nicht älter als 3 Monate Masernschutzimpfung/Immunitätsnachweis Wir bieten Vergütung und soziale Leistungen nach Bat–KF inkl.
Im Hof befindet sich ein Spielplatz für Kinder und Ruheplätze für Eltern im Garten.Abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement oder Gesundheitsökonomie Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen oder bei einem Sozialversicherungsträger Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Anwenderkenntnisse Hospidea-Software wären idealUnbefristete Festanstellung in Vollzeit Arbeitsvertrag mit sehr gutem Gehalt und betrieblicher Altersversorgung Mitgestaltung bei der Zukunftsausrichtung der Fachklinik 30 Tage Jahresurlaub Jobticket Home Office Tage möglichAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Womit Sie gut bei uns ankommen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Sozialmanagement, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in relevanten gesetzlichen Grundlagen und Förderstrukturen Sie haben Freude an Kommunikation, Sie organisieren und treffen gerne Entscheidungen, Empathie gehört zu Ihren Fähigkeiten und Sie empfinden Verantwortung nicht als Last Engagement, zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften zeichnen Sie aus Leitungserfahrung ist wünschenswert, genauso wie Managementkompetenz und betriebswirtschaftliches Verständnis Christliche Grundhaltung geprägt durch gegenseitige Achtung und Wertschätzung Führerschein der Klasse B Wie Ihr Alltag aussehen kann: Als eine/r von zwei Vorständen tragen Sie als Gesamtleitung / Päd.
Womit Sie gut bei uns ankommen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozialpädagogik Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Sozialmanagement, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in relevanten gesetzlichen Grundlagen und Förderstrukturen Sie haben Freude an Kommunikation, Sie organisieren und treffen gerne Entscheidungen, Empathie gehört zu Ihren Fähigkeiten und Sie empfinden Verantwortung nicht als Last Engagement, zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften zeichnen Sie aus Leitungserfahrung ist wünschenswert, genauso wie Managementkompetenz und betriebswirtschaftliches Verständnis Christliche Grundhaltung geprägt durch gegenseitige Achtung und Wertschätzung Führerschein der Klasse B Wie Ihr Alltag aussehen kann: Als eine/r von zwei Vorständen tragen Sie als Gesamtleitung / Päd.
Teilnahme an Fortbildungs-Veranstaltungen Mitarbeit bei Veranstaltungen der Einrichtung und des Trägers Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik Montessori Fortbildung oder die Bereitschaft an entsprechenden Fortbildungen teil zu nehmen Kenntnisse und Erfahrungen in der Bildung und Erziehung von Kindern von 0-6. Erfahrungen und Kenntnisse in der Gesprächsführung und Beratung der Eltern.
+ Betreuung , Bildung, Begleitung von Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan + betreuen und pflegen elternergänzend oder elternersetzend von Säuglingen, Kindern und teilweise Jugendliche Ihr Unique-Sorglos-Paket + eine direkte Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung oder Übernahme in eine Festanstellung nach der Arbeitnehmerüberlassung sind möglich + ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern des Fachbereiches wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader, mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung als Erzieher m/w/d oder Sozialpädagoge m/w/d oder vergleichbare Ausbildung, Qualifikation + Sprachkenntnisse in Deutsch Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages.
+ Betreuung , Bildung, Begleitung von Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan + betreuen und pflegen elternergänzend oder elternersetzend von Kindern und Jugendlichen Ihr Unique-Sorglos-Paket + eine direkte Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung oder Übernahme in eine Festanstellung nach der Arbeitnehmerüberlassung sind möglich + ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern des Fachbereiches wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader, mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung als Erzieher m/w/d, Sozialpädagoge m/w/d oder Kinderpfleger m/w/d oder vergleichbare Ausbildung, Qualifikation + Sprachkenntnisse in Deutsch Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages.
Personalführung Mitwirkung bei der Haushalts- und Investitionsplanung Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Stellvertretenden Einrichtungsleitung Zusammenarbeit mit der Stabsstelle zur Zertifizierung des Familienzentrums Mitwirkung und Mitgestaltung und der Abstimmungsprozesse mit den Führungskräften des Fachbereichs, der Fachbereichsleitung sowie mit den weiteren Fachbereichen Verantwortung der Öffentlichkeitsarbeit und die Repräsentation der Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Öffentlichkeitsarbeit und der Bereichsleitung Kommunikation mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Frühkindliche Bildung und Erziehung (Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Heilpädagogik,) Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und Erziehung Kenntnisse und Erfahrung in der Umsetzung der Inklusion von Kindern mit Behinderung Identifikation mit der UN-Behinderten und -Kinderrechtskonvention Leitungserfahrung und Führungskompetenz Kenntnisse der inhaltlichen und rechtlich relevanten Grundlagen EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Medien Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Durchsetzungsvermögen in der Organisation, Durchführung und Koordination von betrieblichen Abläufen Unser Angebot Mitarbeit in einem Verein, der zusammen mit seinen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seine Unterstützungsangebote ständig weiterentwickelt Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima Eine strukturierte Einarbeitung Frühzeitige und verlässliche Dienstplanung Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Zusätzliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (Zusatzversorgung RZVK) Zuschuss zum Deutschlandticket Betriebszugehörigkeitszulage Begleitung durch interne(s) und externe(s) Coaching / Supervision Arbeitsmedizinische Beratung bei Bedarf Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung Interessiert?
Sie arbeiten gerne in einem Team, haben Freude daran Ziele gemeinsam zu erreichen und sind offen für neue Impulse. Neben guten IT-Kenntnissen, bringen Sie auch die Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten (Schichtdienst) mit. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das diakonische Profil.
+ ein unverbindliches Vorstellungsgespräch in der Einrichtung mit den Ansprechpartnern der Einrichtung wird durchgeführt + Arbeitsbeginn nach Absprache + leistungsgerechte Vergütung in Festanstellung + Deutscher Arbeitsvertrag inklusive Sozialversicherung + Beratung durch unsere Personalmanagerin und medizinische Fachkraft Frau Heumader mit Team + Wir sind zertifiziert nach ISO 5001, 9001, 14001 und SCP Ihre Kenntnisse + Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/d, sozialpädagogischer Assistent m/w/d, Erzieherhelfer m/w/d oder vergleichbare Ausbildung, Qualifikation + Sprachkenntnisse in Deutsch Languages: Magyar, Română, українська, Polski, Hrvatski, Italiano, Español ... and other languages.
Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten. Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit. Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit.
Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten. Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit. Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit.
Jugendlichen differenzierte logopädische Diagnostik und Therapie Behandlung von Störbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher/-innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Logopäde (m/w/d) Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten gute Kenntnisse in logopädischer Diagnostik und früher Sprachförderung/-therapie für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/-störungen sind wünschenswert, auch Berufsanfänger:innen sind willkommen EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise Sie haben noch Fragen?
Jugendlichen differenzierte logopädische Diagnostik und Therapie Behandlung von Störbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher:innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Logopäde (m/w/d) Kenntnisse in der ergotherapeutischen Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten Erfahrung in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/-störungen sind wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Für unsere Kita in Landwasser in Freiburg suchen wir ab sofort oder später : Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Voll- und Teilzeit | ab sofort oder später Sie bringen mit: Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium gemäß §7 KiTaG BW Fundierte Kenntnisse in der Begleitung kindlicher Bildungs- und Lernprozesse sowie eine wertschätzende, ressourcenorientierte und kindzentrierte Haltung Engagement, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein, kombiniert mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz, die Fähigkeit zu einem respektvollen, offenen und toleranten Umgang mit Kindern, Sorgeberechtigten und Kolleg:innen.
Profil abgeschlossene kaufmännische Fachausbildung idealweise Erfahrung im Bereich der Gesundheits- und Sozialwirtschaft EDV-Kenntnisse Belastbarkeit und Multi-Tasking Fähigkeiten Strukturierte Arbeitsweise ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit Wir bieten ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld ein aufgeschlossenes, engagiertes und erfahrenes Team die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung eine Vergütung nach BAT-KF mit den üblichen Sozialleistungen (tarifliche Zuwendungen wie Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung)
Für unsere Kita in Landwasser in Freiburg suchen wir ab sofort oder später: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Voll- und Teilzeit | ab sofort oder später Sie bringen mit: Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium gemäß §7 KiTaG BWFundierte Kenntnisse in der Begleitung kindlicher Bildungs- und Lernprozesse sowie eine wertschätzende, ressourcenorientierte und kindzentrierte HaltungEngagement, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein, kombiniert mit einer selbstständigen und strukturierten ArbeitsweiseHohe soziale Kompetenz, die Fähigkeit zu einem respektvollen, offenen und toleranten Umgang mit Kindern, Sorgeberechtigten und Kolleg:innen.Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit in einer Einrichtung, die viele Gestaltungs- und Veränderungsmöglichkeiten bietetFreude daran, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Neuausrichtung einer Einrichtung mitzuwirken, die sich in einem spannenden Veränderungs- und Gestaltungsprozess befindet Freuen Sie sich auf: Ein engagiertes, interkulturelles Team im Wandel, das motiviert neue pädagogische Standards setzt und gemeinsam hochwertige Bildungs- und Betreuungsqualität gestaltetDie Chance aktiv an einer Neuausrichtung mitzuwirken und eigene Ideen in den Weiterentwicklungsprozess der Kita einzubringenDen Aufbau einer zukunftsorientierten Sprachkita auf dem Weg zu einem FamilienzentrumEin vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Sie mit Kindern und Familien aus unterschiedlichsten Kulturen zusammenarbeiten und interkulturelle Kompetenzen täglich leben könnenDie Möglichkeit, besondere pädagogische Herausforderungen anzunehmen und Kinder mit vielfältigen Bedürfnissen wertschätzend zu begleitenFort und Weiterbildungen, die Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung stärken Fragen und Bewerbung: Lea Keyssner Einrichtungsleitung 0761 – 151 88 57 -0 o. -1 kibbiz@awo-freiburg.de Kita Kibbiz Wirthstr. 12a 79110 Freiburg
Mitverantwortung bezogen auf die Umsetzung des institutionellen Gewaltschutzkonzeptes und Maßnahmen im Rahmen von Pflichten gemäß §§ 8a und 47 SGB VIII Konstruktive und Aufgabenbezogene Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Kolleg*innen und Leitungskräften in der Einrichtung Ihr Profil Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Sonderpädagog*in, Kindheitspädagog*in, Erzieher*in mit entsprechender Zusatzqualifikation, nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der inklusiven Bildung und Erziehung Kenntnisse über und Identifikation mit der Kinderrechts- und der UN-Behindertenrechtskonvention Erfahrungen und Kenntnisse in der Gesprächsführung mit Eltern Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit digitalen Medien Unser Angebot Mitarbeit in einem Verein, der zusammen mit seinen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seine Unterstützungsangebote ständig weiterentwickelt Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima Eine strukturierte Einarbeitung Frühzeitige und verlässliche Dienstplanung Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag (E-TV Parität NRW) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag Zusätzliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (Zusatzversorgung RZVK) Zuschuss zum Deutschlandticket Betriebszugehörigkeitszulage Begleitung durch interne(s) und externe(s) Coaching / Supervision Arbeitsmedizinische Beratung bei Bedarf Unterstützung bei der beruflichen Fort- und Weiterbildung Interessiert?
Bereichernd: Ihre Perspektiven Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: ein inhaltlich anspruchsvoller Betreuungsauftrag langfristige Partizipation an der Entwicklung des Kindes sowie intensiver Kontakt zu den Eltern gute lokale und regionale Vernetzung u.a. mit Kindertagesstätten, Schulen und Bezirksämtern flache Hierarchien attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision familienfreundliche Arbeitszeiten sowie hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im multiprofessionellen Team eine kompetente Diagnostik und Therapie sicher: Förderung von Wahrnehmung, Körper- und Handmotorik, Handlungsplanung, Aufmerksamkeitssteuerung und Spielentwicklung umfangreiche diagnostische, therapeutische und pädagogische Leistungen zur Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten bzw. drohenden Behinderungen sowie die Verbesserung ihrer Teilhabe unter Einbeziehung des familiären Umfeldes Behandlung von Störbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher:innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Ergotherapeut (m/w/d) Kenntnisse in der ergotherapeutischen Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten Erfahrung in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/ -störungen sind wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise Sie haben noch Fragen?
Bereichernd: Ihre Perspektiven Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: ein inhaltlich anspruchsvoller Betreuungsauftrag langfristige Partizipation an der Entwicklung des Kindes sowie intensiver Kontakt zu den Eltern gute lokale und regionale Vernetzung u. a. mit Kindertagesstätten, Schulen und Bezirksämtern flache Hierarchien attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19 % Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision betriebliche Sozialberatung familienfreundliche Arbeitszeiten sowie hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im multiprofessionellen Team eine kompetente Diagnostik und Therapie sicher: Förderung von Wahrnehmung, Körper- und Handmotorik, Handlungsplanung, Aufmerksamkeitssteuerung und Spielentwicklung umfangreiche diagnostische, therapeutische und beratende Leistungen zur Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten bzw. drohenden Behinderungen sowie die Verbesserung ihrer Teilhabe unter Einbeziehung des familiären Umfeldes Behandlung von Störungsbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher:innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Physiotherapeut (m/w/d) Erfahrungen in der Kindertherapie erforderlich Zusatzqualifikation Bobath oder Vojta wünschenswert Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf wünschenswert sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/-störungen ist wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Bereichernd: Ihre Perspektiven Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: ein inhaltlich anspruchsvoller Betreuungsauftrag langfristige Partizipation an der Entwicklung des Kindes sowie intensiver Kontakt zu den Eltern gute lokale und regionale Vernetzung u. a. mit Kindertagesstätten, Schulen und Bezirksämtern flache Hierarchien attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a), inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge mit 19% Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision betriebliche Sozialberatung familienfreundliche Arbeitszeiten sowie hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung Weiterbildung u. a. in unserem Tochterunternehmen Lebenshilfe Bildung gGmbH Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im multiprofessionellen Team eine kompetente Diagnostik und Therapie sicher: Förderung von Wahrnehmung, Körper- und Handmotorik, Handlungsplanung, Aufmerksamkeitssteuerung und Spielentwicklung umfangreiche diagnostische, therapeutische und beratende Leistungen zur Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten bzw. drohenden Behinderungen sowie die Verbesserung ihrer Teilhabe unter Einbeziehung des familiären Umfeldes Behandlung von Störungsbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher:innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Physiotherapeut (m/w/d) Erfahrungen in der Kindertherapie erforderlich Zusatzqualifikation Bobath wünschenswert Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf wünschenswert sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/-störungen sind wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise bei ausländischen Abschlüssen bitten wir, einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen Sie haben noch Fragen?
Durchführung teilhabezielorientierter ergotherapeutischer Therapien, sowohl in der Einrichtung wie auch im Lebensumfeld des Kindes Mitwirkung bei Team- und Fallbesprechungen sowie Beratungen staatl. anerkannter Abschluss als Ergotherapeut*in fundierte Kenntnisse in frühkindlicher Entwicklung und in neurophysiologischen Konzepten wie zum Beispiel sensorischer Integrationsbehandlung Kenntnisse in der Hilfsmittelversorgung Erfahrungen in der interdisziplinären Frühförderung wünschenswert (ICF-basierte Diagnostik mit Förder- und Behandlungsplanung im interdisziplinären Team, ICF-basierte Förderung und Elternberatung) Teamfähigkeit, personenzentrierte Haltung Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Flexible Modelle zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung Flache Hierarchien mit viel Potenzial zur aktiven und innovativen Mitgestaltung des Tätigkeitsfeldes Vertrauensvolle und konstruktive Teamarbeit Zahlreiche attraktive Rabatte.
Ihre Aufgaben Ergotherapeutische Entwicklungsdiagnostik (Schwerpunkt Wahrnehmungsverarbeitung, Grob- und Feinmotorik, Arbeitsverhalten, sozial-emotionales Verhalten) mit unterschiedlichen Testverfahren Erstellung individueller Behandlungspläne Interdisziplinäre Teambesprechungen und enge Zusammenarbeit mit Fachkräften der Kinder- und Jugendmedizin, Neuropädiatrie, Psychologie, Logopädie, Physiotherapie, Heilpädagogik und Sozialarbeit Austausch mit externen Kolleg*innen, Einrichtungen und Diensten, um eine optimale Unterstützung der Familien zu gewährleisten Eltern –und Umfeldberatung und –anleitung Erstellen von Befundberichten (sichere EDV-Anwenderkenntnisse werden vorausgesetzt) Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium oder abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur/zum staatlich anerkannten Ergotherapeut*in Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Sozialpädiatrie oder einer vergleichbaren Einrichtung Kenntnisse in gängigen ergotherapeutischen Diagnostik-/Testverfahren bei Kindern und Jugendlichen (z.B. M-ABC 2, ET 0;6-6;0 R, MOT 4-6, BOT 2, FEW 3 etc.)
Deutschkenntnisse in Wort, Schrift und Leseverständnis min. gemäß Sprachniveau B1. Kenntnisse und Anwendung von Grundrechenarten und Maßeinheiten sowie Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen. Aufgeschlossenheit für den Umgang mit Kindern, Interesse an pädagogischen Themen, dem Konzept der Einrichtung sowie an Fort- und Weiterbildung.
Deutschkenntnisse in Wort, Schrift und Leseverständnis min. gemäß Sprachniveau B1. Kenntnisse und Anwendung von Grundrechenarten und Maßeinheiten sowie Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen. Aufgeschlossenheit für den Umgang mit Kindern, Interesse an pädagogischen Themen, dem Konzept der Einrichtung sowie an Fort- und Weiterbildung.
Deutschkenntnisse in Wort, Schrift und Leseverständnis min. gemäß Sprachniveau B1. Kenntnisse und Anwendung von Grundrechenarten und Maßeinheiten sowie Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen. Aufgeschlossenheit für den Umgang mit Kindern, Interesse an pädagogischen Themen, dem Konzept der Einrichtung sowie an Fort- und Weiterbildung.